Trong những năm qua, Đảng ủy, chỉ huy Sư đoàn đã quán triệt, triển khai và tổ chức thực hiện nghiêm, hiệu quả Luật Sĩ quan Quân đội Nhân dân Việt Nam năm 1999, sửa đổi, bổ sung năm 2008, 2014 và các nghị quyết, nghị định, thông tư, hướng dẫn của cấp trên về công tác cán bộ, từ đó, đề ra nhiều chủ trương, biện pháp lãnh đạo, chỉ đạo, tạo đột phá về xây dựng đội ngũ sĩ quan của Sư đoàn.

Đảng ủy, chỉ huy Sư đoàn thường xuyên quan tâm bồi dưỡng, rèn luyện nâng cao trình độ mọi mặt về chính trị, quân sự, chuyên môn nghiệp vụ; phương pháp tác phong công tác sâu sát, cụ thể, chủ động, sáng tạo, quyết đoán, dám nghĩ, dám làm, dám chịu trách nhiệm vì lợi ích chung cho đội ngũ sĩ quan. Thực hiện nghiêm túc, chặt chẽ công tác rà soát, đánh giá, đề nghị điều động, bổ nhiệm, thăng quân hàm, nâng lương sĩ quan bảo đảm khách quan, dân chủ, công khai, công bằng. Cấp ủy, chỉ huy các cấp luôn lắng nghe, tiếp thu, giải quyết ý kiến, nguyện vọng chính đáng của cán bộ. Đồng thời, quan tâm hiện tốt công tác chính sách cán bộ, chính sách hậu phương Quân đội đối với sĩ quan, tạo điều kiện thuận lợi để cán bộ yên tâm công tác. Từ kết quả thực hiện Luật Sĩ quan Quân đội Nhân dân Việt Nam đã góp phần xây dựng đội ngũ sĩ quan đủ về số lượng, chất lượng, cơ cấu hợp lý, có phẩm chất đạo đức, năng lực, trình độ, trách nhiệm cao, phương pháp công tác phù hợp làm nòng cốt xây dựng Sư đoàn vững mạnh toàn diện “Mẫu mực, tiêu biểu”; nhiều năm liền hoàn thành xuất sắc nhiệm vụ.

Tại Hội nghị, các ý kiến phát biểu đã tập trung làm rõ những khó khăn, vướng mắc, bất cập trong thực hiện Luật Sĩ quan Quân đội Nhân dân Việt Nam; kết quả đạt được, nguyên nhân hạn chế; đồng thời đề xuất những giải pháp, biện pháp nhằm thực hiện Luật Sĩ quan Quân đội Nhân dân Việt Nam, nâng cao chất lượng đội ngũ sĩ quan trong thời gian tới.

Dịp này, Sư đoàn 324 đã trao Giấy khen tặng 3 tập thể và 5 cá nhân đã có thành tích xuất sắc trong thực hiện Luật Sĩ quan Quân đội Nhân dân Việt Nam.

Tin, ảnh: LÊ THẮNG