Tại Hội nghị, Tổng Cục Kỹ thuật đã báo cáo về công tác cán bộ, nhân viên ngành kỹ thuật trong toàn quân . Đối với đội ngũ cán bộ kỹ thuật được đào tạo chính quy, trình độ ngày càng được nâng lên; bố trí cơ bản đúng chuyên ngành, mục tiêu đào tạo; nhiệt tình, trách nhiệm và hoàn thành tốt nhiệm vụ được giao; cơ cấu đội ngũ cán bộ kỹ thuật tương đối phù hợp với yêu cầu nhiệm vụ, tính chất ổn định, chuyên sâu của ngành kỹ thuật. Đội ngũ nhân viên kỹ thuật được sắp xếp cơ bản theo tổ chức biên chế và ngành nghề quy định, trình độ được nâng lên, nhất là trình độ được đào tạo ban đầu. Những năm gần đây, tỷ lệ nhân viên kỹ thuật có trình độ cao đẳng, đại học được tăng lên, từng bước đáp ứng việc quản lý, khai thác, sử dụng bảo đảm vũ khí trang bị kỹ thuật (VKTBKT). Riêng nhân viên kỹ thuật làm nhiệm vụ các chuyên môn kỹ thuật ở Quân chủng Hải quân, Phòng không - Không quân và một số ngành tiến thẳng lên hiện đại có trình độ bậc cao đẳng, đại học cao hơn các chuyên ngành khác. Hội nghị đã thảo luận nhấn mạnh về một số thành tích, kết quả về công tác cán bộ, nhân viên ngành kỹ thuật trong thời gian qua, đồng thời đề xuất các giải pháp nâng cao chất lượng công tác cán bộ, nhân viên ngành kỹ thuật và chỉ ra một số hạn chế, bất cập trong trong công tác đào tạo, bồi dưỡng nguồn nhân lực cho sự phát triển nhanh của khoa học công nghệ, VKTBKT mới, hiện đại và một số nội dung về tổ chức biên chế nhân viên kỹ thuật…hiện nay.  

 Trên cơ sở các ý kiến phát biểu tại Hội nghị, Tổng cục Kỹ thuật tiếp tục nghiên cứu các giải pháp, hoàn thiện tổ chức biên chế ngành kỹ thuật, trong đó phối hợp chặt chẽ với các cơ quan chức năng để tham mưu, đề xuất xây dựng và hoàn thiện chức danh, tổ chức biên chế ngành kỹ thuật phù hợp với yêu cầu phát triển của VKTBKT, công nghệ; đổi mới nội dung, chương trình đào tạo; xây dựng đội ngũ cán bộ, nhân viên ngành kỹ thuật đáp ứng yêu cầu đảm bảo kỹ thuật trong tình hình mới.

Tin, ảnh: HỒ VIỆT